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JB22
Pilier de forums

2388 réponses

Posté - 21 mars 2006 :  00:04:31  Voir le profil
Ma position rejoins celle de "gedehem"

"Alors il serait temps que l'AG fasse le ménage et au besoin révoque cette PDt."
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Mout
Pilier de forums

2545 réponses

Posté - 21 mars 2006 :  09:05:25  Voir le profil
Je vous encourage aussi très fortement à éclaircir cette situation.

Autre question: avez-vous la moindre idée de ce qui pousse le syndic et la présidente du CS à se comporter comme cela?

Et encore: quel est le contrat de ce gardien? était-il en CDI?

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vavounette
Nouveau Membre

5 réponses

Posté - 21 mars 2006 :  19:21:22  Voir le profil
Bonsoir à tous,

Pour Mout : le gardien est en CDI depuis 1 an maintenant.
Et ce qui pousse la pdte du CS et le syndic à agir ainsi ? On ne sait pas réellement, sûrement des intérets communs ? Peut-être des services rendus ?

Pour Poumpoum : le contrat de travail a été signé par le syndic.

En ce qui concerne de virer la pdte actuelle, pas de soucis, on est plusieurs à le souhaiter, mais personne d'autre qu'elle ne se présente donc elle est automatiquement réélue. Beaucoup de copros travaillent et manquent de temps pour se présenter... l'éternel souci.

En tout cas merci encore, et je vous tiens au courant des évènements !
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poumpoum
Pilier de forums

416 réponses

Posté - 22 mars 2006 :  12:26:44  Voir le profil
Moins de deux ans de services .. art. L122.14.5 donc moins de 6 mois de salaire à titre de DI
Attention la PDTE va se tourner vers le CPE
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