****JavaScript based drop down DHTML menu generated by NavStudio. (OpenCube Inc. - http://www.opencube.com)****
ATTENTION : Le Forum
d’Universimmo
a migré sur une nouvelle
plate-forme, sécurisée, et à la pointe de ce
qui se fait en matière de forums de discussion. Pour
découvrir le nouveau Forum : cliquez
ici - découvrez aussi le "Portail"
de cette nouvelle plate-forme Petite contrainte dont nous vous demandons de ne pas nous tenir rigueur,
liée à notre souhait de nettoyer un fichier de membres
alourdi par le temps :
la nécessité, si vous étiez déjà
enregistré(e) dans l’ancien forum, de vous ré-enregistrer
sur le nouveau , si possible en conservant le même identifiant
(pseudo). Ce
forum est désormais fermé, mais il restera consultable
sans limite de durée à l’url : http://www.universimmo.com/forum Les
adresses et les liens que vous avez pu créer vers ses sujets
restent bien entendu totalement opérationnels.
Par contre tous les nouveaux sujets doivent être
créés sur la nouvelle plate-forme. Pour
toutes remarques, questions ou suggestions concernant cette migration,
nous vous proposons un sujet dans la section « A
propos de ce forum »
Bon surf
! L’équipe Universimmo
Il est recommandé pour apprécier le site d'avoir une résolution d'écran de 1024x768 (pixels/inch) ou Plus..
les gardiens de notre immeuble viennent d'adresser au syndic un courrier par lequel ils demandent à être rémunérés du temps de travail effectué le 8 mai de 7heures à 12heures (sortie et rangement de poubelle). Il ne leur a jamais été demandé de travailler le 8 mai. leur contrat ne stipule aucune obligation de travail les jours fériés. Ils réclament une rémunération pour 5 heures, payées double car jour férié.
Nous estimons que cette requête n'est pas recevable. merci pour vos témoignages.
A mon avis, toute peine mérite salaire, même si cette peine est peut-être un acte délibéré pour percevoir un complément de salaire justifié mais non demandé. Le syndic devra mettre les point sur les i pour la prochaine fois et leur interdire de faire du zèle …rémunéré. Malechka
Syndic et gardiens sont également fautifs de ne pas avoir envisagé d'un commun accord le travail concernant le service des ordures ménagères le 8 mai, jour où effectivement de nombreuses villes ont maintenu l'enlèvement, soit pour convenir des conditions de son exécution, soit au contraire pour les en dispenser ; ne pas assurer ce service eût pu en effet leur être reproché puisque la ville maintenait l'enlèvement... On peut par contre discuter le nombre d'heures, qui paraît avoir été calculé plutôt sur une amplitude que sur du travail effectif. Mais le travail ayant été effectué et l'initiative des gardiens n'étant pas illégitime au regard du service aux résidants, il doit à notre avis être rémunéré !
Forum fermé
Sujet fermé
Posté - 22 mai 2002 : 20:49:45
