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genier
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32 réponses |
Posté - 23 févr. 2005 : 15:08:49
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notre AFUL est administrée par un syndic de volontaires (tous proprietaires dans notre residence).ce syndic doit etre composé de 12 membres elus en assemblée generale, leur mandat est de trois ans .nous devons elire 7 membres a la prochaine assemblée (dans un mois) et nous avons deja reçu une dizaine de candidatures.. Comment doit-on proceder pour le vote ?? -doit-on tenir compte de la date de reception des candidatures pour proceder au vote en commençant par les premiers inscrits ? -doit-on faire voter pour tous les candidats (compte tenu du fait que nous avons plus de candidats que de sieges à pourvoir)ou doit-on s'arreter lorsque les 7 premiers ont obtenus la majorité des suffrages.. -doit-on faire voter pour tous les candidats ,et ne prendre ensuite que les 7 ayant obtenus le plus de voix ? -y a-t-il une priorité pour les membres en fin de mandat et se representant..? Merci encore de votre aide..
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boulouris
Pilier de forums
328 réponses |
Posté - 23 févr. 2005 : 17:12:40
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bonjour, conformez aux statuts si une modalité est prévue. Sinon il est d'usage que : tous les candidats déclarés se présentent devant l'assemblée en évoquant un curriculum vitae succinct ; définisse leur plan d'action s'ils sont élus ensuite l'assemblée vote sur la liste du nom de tous les candidats et les sept premiers a obtenir le maximum de votes en leur faveur sont élus. il serait préférable que le vote soit sur bulletin papier. exemple 100 votes 35 pour x 33 pour y etc ... bien à vous |
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genier
Contributeur actif
32 réponses |
Posté - 23 févr. 2005 : 18:22:19
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merci pour votre reponse rapide... pour etre clair ..doit-on etablir une liste et les votant votent pour un seul candidat de la liste.. ou doit-on faire un vote pour chaque candidat , et ensuite on prends les 7 qui ont obtenus le plus de voix ? Je ne suis pas sur d'etre clair dans mon explication ...il faut dire que nous sommes 290 proprietaires , avec peut etre 180 presents.. le vote doit donc se faire à main levée.. Pour repondre à votre question : rien n'est prevu dans nos statuts pour la procedure de vote..d'ou ma question. Merci pour votre aide.. |
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hes
Pilier de forums
450 réponses |
Posté - 23 févr. 2005 : 18:48:11
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Bonsoir,
Il vaut mieux faire voter pour tous les candidats et prendre ceux qui ont réunis le plus de voix.
Suivez bien les règles de vos statuts. J'imagine que les votes sont nominatifs....
Un vote global ne peut s'envisager que dans l'hypothèse où le nombre des candidats est égal au nombre de sièges...(et encore ). |
Edité par - hes le 23 févr. 2005 18:50:23 |
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boulouris
Pilier de forums
328 réponses |
Posté - 23 févr. 2005 : 20:11:58
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bonsoir, surtout pas de main levée, c'est la porte ouverte à toutes contestations, d'autant que certains ne suivront pas, parleront, etc... Faites une liste des noms et faites porter la signature de chacun présent ou représentés en face du noml choisi. Le comptage sera un peu long mais vopus aurez la paix aprés --- conservez les documents  bien à vous |
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JPM
Pilier de forums
13591 réponses |
Posté - 23 févr. 2005 : 23:33:33
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A défaut de règles édictées par les statuts
Le vote lui même ne peut avoir lieu, dans la pratique, que par bulletin écrit.
Chaque votant écrit sur son bulletin les noms des sept candidats qu'il préfère.
Sont élus ceux qui ont été cités le plus grand nombre de fois : Dupont 58, Durand 52, Dubois 47, Avon 43, Coco 41, Joujou, 39, Nunuche 37. C'est le système le plus simple. Il n'y difficulté qu'en cas d'égalité de voix entre 2 ou 3 candidats pour le 7e poste. Il faut un second vote pour les départager.
Autre avantage : il n'y a pas d'ordre de preséance en fonction du nombre de voix mais, pour la nomination du président par les syndics, ce nombre est quand même une indication.
Il n'y a aucun droit de préférence pour les sortants.
Il peut aussi y avoir problème quand il y a des votants qui ne savent pas écrire  
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genier
Contributeur actif
32 réponses |
Posté - 24 févr. 2005 : 17:32:51
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nous avons bien pris note de vos conseils et vous remercions de l'aide apportée ... bien a vous |
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