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_jpc_
Nouveau Membre

5 réponses

Posté - 01 mars 2005 :  23:36:37  Voir le profil
Je lis sur le site de la FNAIM :

[...]
Dans certains cas, le préavis est réduit à un mois.
[...]
3. Quand le locataire trouve un premier emploi ou retrouve un emploi à la suite d'une perte d'emploi.

Je ne comprends pas quel impact cela peut avoir au niveau du locataire (en partant du principe qu'il n y a pas dans cet emploi de problème d'éloignement ou de baisse de ressources financières). Au contraire, s'il vient de (re)trouver un emploi il a de nouvelles ressources pour financer sont loyer.

JP
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Sand12
Pilier de forums

1721 réponses

Posté - 02 mars 2005 :  10:10:44  Voir le profil
Sur le préavis réduit, il n'y pas forcèment de logique/ Par exemple en cas de mutation, la cour de cassation n'impose pas de distance entre le nouveau lieu de travail et l'ancien (si le salarié est muté à 2 km, aucun problème pour bénéficier du préavis réduit).

Sur ce point, la loi s'applique strictement sans tenir compte des circonstances.

A l'inverse, dans certaines situations, par exemple, locataire de moins de 60 ans vivant à l'étage sans ascenseur qui devient handicapé moteur: pas de préavis réduit.

Je pense que si la loi était plus large: par exemple préavis réduit en cas de motif légitime, ce serait engorger les tribunaux pour apprécier si oui ou non, le motif est valable.
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_jpc_
Nouveau Membre

5 réponses

Posté - 02 mars 2005 :  10:42:05  Voir le profil
Cette clause (premier emploi ou emploi retrouvé, tout comme celle de fin de CDD ou la clause de disparition de la notion de distance) ne me semble pas être une bonne raison (ou ne me semble plus adaptée de nos jours).

- Nouvel emploi : n'est pas une difficulté pour la location (sauf si baisse importante de revenu)
- Fin de CDD : c'est prévu. le locataire doit prendre ses dispositions. Mais la jurisprudence est la...
- Distance : se déplacer de 2 km (pour un lieu de travail ou pour le domicile) n'est pas une difficulté (contrairement à un lieu de travail qui s'éloignerait de 50 km).

Je pensais que le préavis réduit était la pour aider le locataire qui serait être en difficulté (ce que je trouve normal). Finalement, ce n'est pas vraiment le cas.

Donc je ne comprends toujours les motivations de certaines clauses, mis à part des avantages pour le locataire. Pourquoi finalement ne pas définir un préavis d'un mois pour tous (autant côté locataire que bailleur) ? Cela simplifirait finalement toutes les règles et donnerait moins de travail a nos tribunaux...

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Sand12
Pilier de forums

1721 réponses

Posté - 02 mars 2005 :  10:58:00  Voir le profil
Un mois de préavis pour le bailleur!!Je crois que cela susciterait au contraire beaucoup de conflits: en effet, on voit le cas de locataire qui après 6 mois de recherche ne trouvent pas de logements et persistent à rester dans le logement.
Alors un mois, je crois que ce serait une source importante de litiges dans certains marchés locatifs. Dans certaines régions, trouver un appartement peut se faire en quelques jours alors que dans d'autres, c'est le parcours du combattant.

Mais bon, c'est vrai que simplifier la situation, ça pourrait être pas mal. pas évident de faire une loi qui convienne à tous
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