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avec mon ami nous sommes locataires d'un F2 non meublé et je viens d'accouché d'une petite fille (notre première). Comme l'appartement ne dispose que d'une chambre et que j'ai du passer toute ma grossesse allitée (donc impossible de chercher autre appart plus tôt) pouvons nous bénéficier d'un préavis réduit à un mois ?
non, ce motif ne rentre pas dans les possibilités du congé réduit.
Citation :... Le délai de préavis applicable au congé est de trois mois lorsqu'il émane du locataire et de six mois lorsqu'il émane du bailleur. Toutefois, en cas d'obtention d'un premier emploi, de mutation, de perte d'emploi ou de nouvel emploi consécutif à une perte d'emploi, le locataire peut donner congé au bailleur avec un délai de préavis d'un mois. Le délai est également réduit à un mois en faveur des locataires âgés de plus de soixante ans dont l'état de santé justifie un changement de domicile ainsi que des bénéficiaires du revenu minimum d'insertion. Le congé doit être notifié par lettre recommandée avec demande d'avis de réception ou signifié par acte d'huissier. Ce délai court à compter du jour de la réception de la lettre recommandée ou de la signification de l'acte d'huissier. ...
essayez de parler au proprio et d'aider à la recherche d'un nouveau locataire en échange d'un départ plus tôt.
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